Аудит кадрового делопроизводства

Проведем внутреннюю аудиторскую проверку документации по кадрам, чтобы привести дела в
порядок и избежать претензий ГИТ

Аудит кадрового делопроизводства

Исходя из практики расследований тяжелых и смертельных несчастных случаев на производстве, проверке подлежит кадровый документооборот в части содержания:

  • Трудовых договоров;
  • Личных карточек;
  • Процедур приема и ознакомления работников с условиями труда;
  • Возможными профессиональными рисками;
  • Гарантиями и компенсациями;
  • Режимом труда и отдыха.

И в целом соблюдения трудового законодательства по отношению к работнику.


Необходимо проводить аудит кадрового делопроизводства с целью передать практику применения содержания локальных актов специалисту, который ведёт кадровое делопроизводство. В том числе с быстро изменяющемуся законодательства,

Почему следует работать с нами?

Наши эксперты имеют юридическую и судебную практику в статусе адвоката
Имеем судебную практику по несчастным случаям на производстве
Участвуем в различных семинарах и учебных курсах по кадровому делопроизводству

Порядок работы

1

Эксперт созванивается с Заказчиком, запрашивает штатное расписание или список сотрудников, определяет объём работы и оценивает его.

2
Эксперт или группа экспертов выезжает на объект и проводит анализ кадровой документации.
3

В течение некоторого времени составляется заключение с выявленными несоответствиями и рекомендациями по их устранению.

Стоимость

от 10 000 ₽
Стоимость кадрового аудита
зависит от объема работы
и рассчитывается индивидуально
под ваши задачи
Получите консультацию
Наш менеджер проконсультирует вас по услугам, ценам и ответит на интересующие вас вопросы
Заявка | Консультация | Расчет
Пожалуйста, оставьте свои контакты и наш менеджер вам перезвонит
Нажимая на кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с политикой обработки персональных данных и даете согласие на обработку персональных данных.
Экспертные услуги